leidinggeven in een proces van verandering

Mechelen management & organisatie persoonlijke vaardigheden open aanbod

Datum
2 dinsdagen: 18 en 25 oktober 2022
Partners
KOS - Knowledge On the Spot
Locatie
regio Mechelen
nog te bepalen

In deze opleiding reiken we je inzichten en handvatten aan waarmee jij verandering kan implementeren.

Voor wie?
Leidinggevenden en project- of teamverantwoordelijken die voor veranderingen staan en met vragen zitten over hoe ze dit moeten aanpakken, of in het verleden al veranderingen gecommuniceerd hebben die niet zo goed gelopen zijn.
 

Inhoud
Inleiding

  • we geven je inzicht in wetenschappelijk onderbouwde kennis over veranderingen
  • ontkrachten van mythen rond het implementeren van vernieuwingen
  • aangeven van elementen waarover onduidelijkheid/onenigheid heerst binnen dit vakgebied

Veranderingsproces

  • inzicht in noodzakelijke fases in een veranderingstraject
  • bepalen van belangrijke mijlpalen die men wenst te behalen

Rolduidelijkheid

  • nagaan van de eigen rol binnen deze verandering
  • rollen definiëren van de verschillende actoren

Gedragsverandering

  • inzicht in het proces van gedragsverandering
  • vertaalslag van dit wetenschappelijk concept naar jouw situatie
  • impact van dit proces op het implementeren van een verandering

Succesfactoren

  • basisinzicht in het communiceren van veranderingsboodschappen
  • medewerkers feedback geven over hun omgang met de verandering
  • stilstaan bij het belang van autonomie, verbondenheid en competentie om de kans op acceptatie te vergroten
     

Methodiek
Doorheen deze opleiding doorlopen we de verschillende fases van een veranderingstraject. Per fase bekijken we wat er van jou als verantwoordelijke verwacht wordt. Deze stappen worden aangevuld met enkele theoretische inzichten die we interactief aanbrengen en vervolgens vertalen naar jouw praktijk. Mogelijke werkvormen zijn case studies, brainstorms, perceptie-oefeningen …
 

Wetenschappelijke onderbouw
Voor deze opleiding steunen we onder meer op…

  • fasen in een veranderingsproces van Stouten, Rousseau en De Cremer
  • feedbackproces van Ilgen, Fisher en Taylor; Anseel
  • interpersoonlijk circumplex van Leary
  • fasen van gedragsverandering van Prochaska
  • zelfdeterminatietheorie van Deci en Ryan

 

Over de partner

KOS - Knowledge On the Spot

Knowledge On the Spot (KOS) helpt organisaties en teams om zich aan te passen aan een steeds sneller veranderende omgeving. Samen bepalen we doelen, waarna we een route uitstippelen om die te bereiken en medewerkers daarvoor te motiveren.
www.koslearning.be

Praktisch

tweedaagse opleiding:

  • dinsdag 18 oktober 2022 van 9u30 tot 17u
  • dinsdag 25 oktober 2022 van 9u30 tot 17u

Locatie: regio Mechelen, we zoeken nog een locatie - suggesties welkom via opleiding(a)podiumkunsten.be

prijs: € 370

Drank en broodjeslunch zijn inbegrepen. 

opleidingskrediet I sectorale opleidingspremies

Gebruik je jaarlijks opleidingskrediet als je tot een van deze groepen behoort:

  • werknemers van paritair comité 304 
  • flexwerkers die regelmatig in de sector podiumkunsten en muziek werken, maar op het moment van de opleiding werkzoekend zijn
  • studenten, stagiairs en lerenden binnen een organisatie uit PC304 

Op die manier kan je gratis deelnemen. 

heb je nog vragen? opleiding(a)podiumkunsten.be


Sainctelettesquare 17
1000 Brussel

+32-(0)2-201 30 03
sociaalfonds(a)podiumkunsten.be

e-news vacatures, opleidingen of sectornieuws:

schrijf je in